À titre d’information, nous vous signalons que les négociations de l’Accord non marchand de la Communauté française se finalisent normalement ce mois-ci. Il semblerait qu’une augmentation barémique de 97,14 % à 98,6387 % des barèmes appliquée au 1er juillet 2023 puisse se concrétiser.
Tous les employeurs appliquant le barème de 97,14% seront dans l’obligation d’appliquer le nouveau barème. Attention, vérifiez les données de votre secrétariat social avant le paiement de vos rémunérations de juillet !
Cette obligation n’est pas à appliquer pour les employeurs utilisant déjà un barème supérieur à 98,6387 % !